Lochner v. New York, 198 U.S. 45 (1905), fue una decisión histórica de la Corte Suprema de los EE. UU. en la que la Corte dictaminó que una ley del estado de Nueva York que establecía el máximo de horas de trabajo para los panaderos violaba el derecho de los panaderos a la libertad de contrato en virtud de la Decimocuarta Enmienda a la Constitución de los Estados Unidos. La decisión ha sido anulada de manera efectiva. El caso subyacente comenzó en 1899 cuando Joseph Lochner, un inmigrante alemán que era dueño de una panadería en Utica, Nueva York, fue acusado de violar la Ley de panadería de Nueva York de 1895. La Ley de panadería había convertido en un delito para Panaderías de Nueva York para emplear panaderos por más de 10 horas por día o 60 horas por semana. Fue condenado y finalmente apeló ante la Corte Suprema de los Estados Unidos. Una mayoría de cinco jueces de la Corte Suprema sostuvo que la ley violaba la cláusula del debido proceso, afirmando que la ley constituía una "interferencia irrazonable, innecesaria y arbitraria con el derecho y la libertad del individuo para contratar". Cuatro jueces disidentes rechazaron esa opinión, y la disidencia de Oliver Wendell Holmes Jr., en particular, se convirtió en una de las opiniones más famosas en la historia legal de los Estados Unidos. Lochner es una de las decisiones más controvertidas en la historia de la Corte Suprema y le dio el nombre a lo que se conoce como la era Lochner. Durante ese tiempo, la Corte Suprema emitió varias decisiones invalidando estatutos federales y estatales que buscaban regular las condiciones laborales durante la Era Progresista y la Gran Depresión. El período terminó con West Coast Hotel Co. v. Parrish (1937) en el que la Corte Suprema confirmó la constitucionalidad de la legislación sobre salario mínimo promulgada por el estado de Washington.

La Corte Suprema de los Estados Unidos (SCOTUS) es el tribunal supremo del poder judicial federal de los Estados Unidos. Tiene jurisdicción de apelación última y en gran parte discrecional sobre todos los casos de tribunales federales y estatales que involucran un punto de la ley federal, y jurisdicción original sobre una gama limitada de casos, específicamente "todos los Casos que afectan a Embajadores, otros Ministros públicos y Cónsules, y aquellos en los que un Estado será Parte". El Tribunal tiene el poder de revisión judicial, la capacidad de invalidar un estatuto por violar una disposición de la Constitución. También puede anular las directivas presidenciales por violar la Constitución o la ley estatutaria. Sin embargo, puede actuar únicamente en el contexto de un caso en un área del derecho sobre la cual tiene jurisdicción. La Corte puede decidir casos que tengan connotaciones políticas, pero ha dictaminado que no tiene facultades para decidir cuestiones políticas no juzgables.

Establecido por el Artículo Tres de la Constitución de los Estados Unidos, la composición y los procedimientos de la Corte Suprema fueron establecidos inicialmente por el 1er Congreso a través de la Ley de la Magistratura de 1789. Como se estableció más tarde por la Ley de la Magistratura de 1869, la Corte está compuesta por el presidente del Tribunal Supremo de los Estados Unidos y ocho jueces asociados. Cada juez tiene un cargo de por vida, lo que significa que permanecen en el Tribunal hasta que mueren, se jubilan, renuncian o son destituidos de su cargo. Cuando se produce una vacante, el presidente, con el consejo y consentimiento del Senado, nombra un nuevo juez. Cada magistrado tiene un solo voto para decidir los casos presentados ante la Corte. Cuando en mayoría, el presidente del tribunal decide quién escribe la opinión de la corte; en caso contrario, el magistrado de mayor antigüedad en la mayoría le asigna la tarea de redactar el dictamen.

La Corte se reúne en el edificio de la Corte Suprema en Washington, D.C. Su rama de aplicación de la ley es la Policía de la Corte Suprema.